Pengar Karriär

5 värdefulla saker i en jobbintervju som hjälper dig att tjäna mer pengar

Vill du tjäna mer pengar? Om du är som de flesta anställda är svaret ja. Ungefär 50% av respondenterna i en Salary.com undersökning sa att de kände sig underbetalda. Cirka 22% betalades faktiskt under marknadsgenomsnittet. Och bara 15% var för mycket betalda - lyckliga dem.

Lyckligtvis, om du vill öka din inkomst finns det vissa saker som kan ge dig ett försprång under anställningsprocessen. Här är fem saker i en anställningsintervju som kan hjälpa dig att tjäna mer pengar.

1. Snyggt

kvinna i röd klänning som tittar på sin älskare i kostym och slips

Om du är lång, tunn och attraktiv kan det fungera till din fördel. | iStock.com/feedough

Är du lätt på ögonen? Då har du lättare att häva ett jobb. Oavsett vad någon säger till dig, ser det ut som viktigt. Studier visar att attraktiva människor är mer benägna att få jobb och tjäna högre löner. Höjd och vikt kan också påverka dina jobbutsikter. Lång , tunna, attraktiva människor har mycket lättare att charma anställningschefer. Det kanske inte är rättvist, men så är det bara.

Nästa: Tro oss inte? Kolla in forskningen.

Forskningen

Attraktiva arbetare tjänar mer. | iStock.com/iconogenic

var gick tj oshie på college

TILL studie publicerad i Forskning inom social stratifiering och mobilitet funnit attraktiva människor tjänar i genomsnitt 20% mer än de som är mindre attraktiva. Dessutom kan en hög anställd förvänta sig att tjäna en studie vid University of Florida för varje centimeter höjd extra $ 789 varje år . Du kan inte riktigt bli högre, så gör vad du kan ser bäst ut på intervjudagen. Bär fina kläder, träna bra hållning och le.

Nästa: Ta emot en intervjuares vänlighet.

2. Kaffe, te eller vatten

Koppar av expresso som omges av kaffebönor

En dryck kan vara din biljett till mer pengar. | iStock.com/loooby

Du kanske inte tror att en dryck kan påverka dina chanser att tjäna mer pengar eller få jobbet, men det är möjligt. Låt oss förklara. I början av din intervju kommer anställningschefen sannolikt att erbjuda dig en drink. Det är i ditt bästa att acceptera hans eller hennes ansträngningar för att göra dig mer bekväm. Att ta emot en dryck visar att intervjuaren är vänlig och trevlig. Intervjun är din chans att inte bara visa att du passar bra för jobbet utan också att knyta an till intervjuaren. Att göra ett gott intryck kan fungera till din fördel, eftersom intervjuaren är mer benägna att arbeta med dig när det är dags att prata lön.

Nästa: Vad säger undersökningarna?

Varför du borde acceptera en dryck

Gå vidare och acceptera en dryck. | iStock.com

Cirka 49% av karriärrådgivarna i Workopolis undersökning sa att dålig anslutning var tillräckligt för en anledning att överlämna en jobbkandidat. Ett sätt att arbeta med den anslutningen är att acceptera en dryck om din intervjuare frågar. Här är vad experterna på karriärwebbplatsen Wet Feet var tvungen att säga :

Om du får en dryck (t.ex. vatten, seltzer eller till och med kaffe eller te) eller ett mellanmål av intervjuaren bör du acceptera det. Att göra det visar öppenhet för din rekryterares gästfrihet. Dessutom kommer det att garantera att du inte kommer ut av intervjun, eftersom det ger dig tid att binda med rekryteraren över en drink, även om det bara är vatten.

Nästa: Detaljer betyder.

3. En portfölj

Portföljmetoden kan hjälpa dig att förhandla om en bättre lön. | Vanni Bassetti / Getty Images

Att bära en portfölj till intervjun kan vara en av dina bästa pengar. Detta intervjutips kommer från Ramit Sethi, grundare av den personliga finanswebbplatsen I Will Teach You to Be Rich. Hans portföljteknik kan hjälpa dig att tjäna mycket mer pengar när det är dags att förhandla eftersom det visar att du är beredd och upphetsad över jobbet.

Nästa: Hur portföljmetoden fungerar.

Portföljmetoden

Visa intervjuaren att du gjorde dina läxor. | iStock.com

var spelade New Orleans Saints quarterback raser på college fotboll?

När du har undersökt en potentiell arbetsgivare, gör en lista över saker som du tror att det kan förbättra. Du kan åstadkomma detta genom att sammanställa ett dokument som visar din kunskap om företaget och de åtgärder du skulle vidta för att förbättra deras verksamhet. Att visa intervjuaren hur du kan hjälpa företaget att lösa sina problem är ett utmärkt sätt att visa hur du kan vara en tillgång.

När möjligheten ger sig är allt du behöver göra att nå din portfölj för förslaget och ge den till intervjuaren. Du skulle sedan gå igenom hur du kunde förbättra saker på företaget. Detta drag bevisar att du har gjort din forskning och att du kan hjälpa företaget att gå vidare.

Nästa: Är du väl ansluten?

4. Vem du känner

Vänner som har en fantastisk tid på café

Det kan hjälpa att nämna vem du känner. | iStock.com/jacoblund

Du kanske har hört att det inte alltid är vad du vet utan WHO du vet när det gäller att få ett önskvärt jobb. I de flesta fall är det sant. Ett sätt att arbeta med dina kontakter i en anställningsintervju är att göra lite namn. Det är OK att nämna att du känner någon som arbetar på företaget du intervjuar med eller att du delar en gemensam koppling med intervjuaren. Tricket är att vara taktfull när du släpper namn.

Nästa: Hur man släpper namn under en intervju.

Släpp ditt sätt till anställning

Att släppa namn handlar om timing. | iStock.com/monkeybusinessimages

Om du och intervjuaren har en gemensam anslutning inom ditt professionella eller personliga nätverk, nämn det i förbigående. Nyckeln är timing. Till exempel, under frågan och svaret i intervjun kan du fråga intervjuaren varför de gillar att arbeta för företaget. Du kan då nämna någon du känner som arbetar där också gillar företaget, och det är delvis det som gjorde dig intresserad av att söka jobbet.

Kom alltid ihåg att vara subtil när du ägnar dig åt att släppa namn. Det borde finnas en naturlig övergång, och din teknik för att släppa namn ska flöda med konversationen. Annars kommer det att vara smärtsamt uppenbart att du nämner vissa personer i försök att vinna över intervjuaren.

Nästa: Var inte rädd att visa upp lite.

5. Certifieringar

Att få en certifiering visar initiativ. | iStock.com/warrengoldswain

Avancerade grader är bra, men det är inte det enda sättet att visa expertis. Ett annat sätt att visa att du har utmärkt i ett visst område är att få en certifiering. Konkurrensen om ett bra jobb kan vara hård, så ytterligare färdigheter kan göra underverk för din jobbsökning. Professionella certifieringar kan ge dig en fördel jämfört med andra sökande genom att visa att du har gått utöver att förbättra dina kunskaper.

Nästa: Visa upp dina färdigheter.

har michael oher en son

Använd certifieringar till din fördel

Glöm inte att nämna certifieringar. | iStock.com

Att ta en stund att prata om din strävan efter ytterligare utbildning är ett bra drag. Det visar att du inte är nöjd med att nå en viss framgång och bara vila där. Att fortsätta lära dig något nytt kommer att göra dig till en värdefull del av din arbetsgivares team eftersom det minskar behovet av att utbilda och anställa nya personer. Kom ihåg att nämna relevanta certifieringar under löneförhandlingarna. Om du har fått certifieringar som inte är obligatoriska men som är bra att ha kan det hjälpa dig att röra dig mot den övre delen av önskat löneområde.

Följ Sheiresa på Twitter @SheiresaNgo .